Un Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH) est le logiciel le plus utilisé en RH. Dans article, nous donnerons un aperçu de ce qu’est un SIRH, de ses avantages, de ses principales fonctionnalités, la mise en place du SIRH et de tout ce que vous devez savoir pour avoir une compréhension de base du SIRH. Qu’est-ce qu’un SIRH ? Un SIRH, également connu sous le nom de système d’information sur les ressources humaines ou de…

Une assistante de direction performante connaît l’importance d’une communication concise. Lorsque vous souhaitez recruter une assistante de direction, vous attirerez de nombreux candidats de qualité si vous rédigez une offre d’emploi succincte et convaincante. Les chercheurs d’emploi aiment voir comment leurs efforts auront un impact et ce que c’est que de travailler pour votre entreprise. Détaillez vos valeurs, vos attentes et vos qualifications de manière à vous différencier des centaines d’autres offres d’emploi qu’ils rencontreront.…

La sécurité au travail est un facteur à ne pas négliger. L’employeur doit assurer la sécurité physique et mentale de toutes les personnes qui travaillent dans les locaux de l’entreprise. Même si les accidents sont parfois inévitables, vous devez considérer les risques liés à chaque activité et prendre les mesures nécessaires. Comment garantir la sécurité des employés ? Découvrez les réponses dans cet article. Bien analyser les risques Pour la protection des employés, il convient d’adopter…

« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin ». Ce célèbre proverbe africain souligne, avec élégance, l’importance et les difficultés inhérentes au travail en équipe.En effet, s’organiser à plusieurs n’est pas chose facile. Cela réclame beaucoup de communication. Mais c’est aussi c’est la seule manière de mener des projets d’envergure à leur réussite. Mais au juste, c’est quoi le travail en équipe ? Comment travailler en équipe avec cohésion et efficacité ?…